최종 수정: 2023-07-18
↓ 2023년 하반기 한국토지주택공사 5급 채용 공고 (채용형 인턴) (일반·보훈).pdf
↓ 2023년 하반기 한국토지주택공사 5급 채용 FAQ.pdf
↓ 직무기술서 (5급).zip
↓ 2023년 하반기 한국토지주택공사 6급 채용 공고 (채용형 인턴) (일반·보훈).pdf
↓ 2023년 하반기 한국토지주택공사 6급 채용 FAQ.pdf
↓ 직무기술서 (6급).zip
출처: 한국토지주택공사 홈페이지
□ 원서 접수 사이트
https://lh.incruit.com
한국토지주택공사 채용정보
lh.incruit.com
□ 모집인원 및 지원자격 (5급)
※ 기계직 기준으로 작성 ※
□ 채용인원 (채용형 인턴)
○ 5급 기술직 건축군 (기계) 전국 6명
○ 6급 기술직 건축군 (기계) 일반채용 5명
□ 전형절차
1. 서류전형
→ 자기소개서, 어학성적(5급만 해당), 자격증(5급만 해당)
2. 필기시험
→ 직무능력검사
3. 사전 온라인검사
→ AI 면접, 인성검사
4. 면접시험
→ 종합 심층면접 (직무+인성)
□ 필기전형 (5급) (90분)
○ NCS 직업기초능력 (50문항)
- 의사소통능력, 문제해결능력, 수리능력 등
○ 직무역량 (전공시험) (30문항)
- 재료역학, 기계열역학, 기계유체역학, 기계재료 및 유압기기, 유체기계, 공기조화, 소방원론
□ 필기전형 (6급) (60분)
○ NCS 직업기초능력 (50문항)
- 의사소통능력, 문제해결능력, 수리능력 등
□ 면접전형
○ 직무 발표면접 (50%)
- 직무별 상황과 관련한다양한 업무자료 분석 및 발표에 대해 평가
- 정보해석 및 처리능력, 문제해결 및 논리전개 능력 등
○ 인성 면접 (50%)
- 자기소개서, 인성검사 등 기반으로 인성요소 등에 대해 평가
- 직업관, 가치관, 사회적 책임감 등
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