기계직 시험정보

최종 수정: 2021-09-30

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↓ 2021년 하반기 부산시 공공기관 직원 통합채용 공통공고.pdf

출처: 부산시청 홈페이지

※ 채용 대행사: (주)사람인HR

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※ 복수기관 중복 접수 불가 (1인 1기관 1분야 지원)

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※ 원서 접수 사이트

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□ 통합 채용

https://busan.saramin.co.kr

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□ 부산시설공단

https://bisco.saramin.co.kr/service/bisco/2184/applicant/apply/recruit_default.asp

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□ 부산환경공단

https://beco.saramin.co.kr/service/beco/2187/applicant/apply/recruit_default.asp

※ 기계직 기준으로 작성 ※

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※ 부산시설공단 시험 정보

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□ 응시조건 (기계직)

: [공조냉동기계산업기사], [공조냉동기계기사], [공조냉동기계기술사], [일반기계기사], [승강기산업기사], [승강기기사], [산업안전 산업기사], [산업안전기사], [소방설비산업기사(기계)], [소방설비기사(기계)] 중 1개 이상 자격증 소지자

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□ 지역제한

: 아래 ①번과 ②번의 요건 중 하나를 충족하여야 하며, 주민등록표를 기준으로 함.

 ① 공고일 전일 현재 부산광역시에 주민등록상 거주하는 자로서 동 기간 중 주민등록의 말소 및 거주 불명으로 등록된 사실이 없어야 함.

 ② 공고일 전일까지 부산광역시에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간을 모두 합산하여 총 3년 이상인 자.

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□ 채용인원: 기계직 8명

 ○ 필기합격인원: 32명 (4배수)

 ○ 1차면접(토론면접) 합격인원: 16명 (2배수)

 ○ 2차면접(심층면접) 합격인원: 8명

  → 9~11등까지 3명은 예비합격자

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□ 필기시험 과목

 ○ NCS (50문항, 4지선다형)

  1. 의사소통

  2. 수리

  3. 문제해결

  4. 자원관리

  5. 조직이해

 ○ 전공 (50문항, 4지선다형)

  1. 기계일반

  2. 기계설계

   → NCS 및 전공 시간구분 없이 총 100분.

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□ 필기시험 주요 가산점

 ○ 기술사, 기능장 (필기시험 만점의 10%)

 ○ 기사 (필기시험 만점의 5%)

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□ 자기소개서

 * 블라인드 채용으로 진행되므로 개인 인적사항(출신학교, 출신지역, 가족관계 등) 및 개인을 식별할 수 있는 내용은 일체 기재하지 마시기 바랍니다.

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  1. 본인이 우리 공단에 입사하기 위해 어떤 노력을 했는지와 그러한 노력이 본인의 지원 업무와 어떠한 연관성이 있는지 기술하시오. (500자 이내)

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  2. 지원분야와 관련하여 본인의 전문적인 지식이나 경험을 가지고 어떤 일을 추진했거나 문제를 해결했던 경험에 대해 기술하시오. (500자 이내)

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  3. 과제 혹은 업무수행 중 타인과의 의사소통에서 어려움을 겪었을 때 자신이 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇이며 이를 바탕으로 어떻게 문제를 해결했는지 구체적으로 기술하시오. (500자 이내)

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  4. 과제나 업무를 완수하기 위해 필요한 정보를 적절히 수집해 성공적으로 완료했던 경험에 대해 구체적으로 기술하시오. (500자 이내)

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  5. 여러 가지 일을 한꺼번에 처리해야 하는 경우 본인은 어떠한 방식으로 우선순위를 정해왔는지 그 원칙을 설명하고 실행사례나 경험을 기술하시오. (500자 이내)

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※ 부산환경공단 시험 정보

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□ 응시조건

○ 기계직

: 국가기술자격법에 의한 [일반기계], [건설기계설비], [기계설계], [산업안전], [기계정비], [소방설비(기계분야)], [가스], [에너지관리], [공조냉동기계] 중 1개 이상 산업기사 이상의 자격증 취득자

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□ 지역제한

: 아래의 ①번과 ②번의 요건 중 하나를 충족하여야 하며, 확인은 개인별 주민등록표를 기준으로 함.

 ① 공고일 전일 현재 주민등록상 현주소가 부산광역시로 등재된 자.

  → 최종시험(면접시험)일까지 주민등록의 말소 및 거주 불명으로 등록된 사실이 없어야 함.

 ② 공고일 전일 현재까지 부산광역시의 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간을 모두 합산하여 총 3년 이상인 자.

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□ 공개경쟁 채용인원: 기계직 4명

 ○ 필기합격인원: 12명 (3배수)

 ○ 1차면접(직무역량 평가) 합격인원: 8명 (2배수)

 ○ 2차면접(가치적합성 평가) 합격인원: 6명 (1.5배수)

  → 0.5배수(7~8등)는 예비합격자 (2명)

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□ 경력(제한)경쟁 채용인원

 ◎ 경력직(8급) 기계직 1명

 ◎ 일반직(8급) 기계직 1명 - 보훈 전형

 ◎ 일반직(8급) 기계직 2명 - 장애인 전형

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□ 필기시험 과목 (경력직은 NCS만 실시)

 ○ NCS (50문항, 4지선다형)

  1. 의사소통

  2. 수리

  3. 문제해결

  4. 자원관리

  5. 조직이해

 ○ 전공 (50문항, 4지선다형)

  1. 기계일반

  2. 기계설계

   → NCS 및 전공 시간구분 없이 총 100분.

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□ 자기소개서

 * 블라인드 채용으로 개인 인적사항 및 개인을 식별할 수 있는 내용 일체 기재 금지

  - 성별(남자임을 알수 있는 군대 내용, 00여대를 졸업 등 여자임을 알수 있는 내용 등), 출신학교, 출신지역, 가족관계(공무원이신 아버지....등등), 신체적 조건(키, 체중, 용모 등), 학력(전공 포함), (대학원에서 00전공을...) 등 기재 금지

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  1. 지원분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술해 주십시오. (900자 이내)

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  2. 현재 자신의 위치에 오기 위해 수행해온 노력과 지원한 분야에서 성공을 위해 계획 및 노력한 경험에 대하여 구체적으로 기술하여 주세요. (900자 이내)

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  3. 부산환경공단의 미션은 <환경생태도시 조성과 시민환경복지 실현>입니다. 이를 위해 본인이 어떠한 역할을 할 수 있으며 그 근거는 무엇인지 설명해 주십시오. (900자 이내)

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